为什么人，需要工作？

Employer

美国幽默大师罗伯特·奥本曾经这样回答一个问题：每天早晨打开报纸，如果百万富翁排行榜上还没有自己的名字，就去工作。 工作，工作，还是工作……春节长假结束，每个人从各地风尘仆仆赶回自己工作岗位。相信很多人都会自问：我为什么要工作？是为了发财致富，还是仅仅为了养家糊口？我们好像并没有去思考这些与我们生活息息相关，对我们来说又有着重要意义的问题。 工作是生存的需要 美国著名的社会心理学家马斯洛创造性的提出了人的需求层次理论。他把人的各种需要分为五个层次，依次序上升:生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现的需要。根据马斯洛这一理论，我们不难看出，其中生理需要是人的各种需要中最基本、最强烈的一种，是对生存的基本需要。 工作才会有工资，有了工资才可以保证基本的、必须的生存需要。现实社会，芸芸众生，工资就是其工作的唯一目的和唯一动力，也是生存下去的唯一手段。因此，对于绝大多数人来说，工作的主要目的就是为了获取基本的工资、为了保障生存的权力。是因为生存的压力迫使他们不得不辛勤地、努力地去工作，这是很现实的。 工作是肩上无需言说的责任 除了生存之外，每个人都还肩负着对家庭的责任，而工作的目的是为了获得报酬，满足生活的需要，承担自己对家庭的基本责任。人不能不工作，文化在日益进步，生活也日趋复杂，到处是义务、责任、恐惧和阻碍，这些东西不是由大自然产生出来的，而是由人类社会产生出来的。弗洛伊德在《文明及其不满》一书中提到：“如果是出于自由意志的选择，为了谋生而从事的日常工作会带来非比寻常的满足感。通过升华，工作能从个人喜好或直觉冲动中发掘潜力，这种原始力量，由于其内在原因要比寻常的力量来得更为强烈。” 工作是一种道德约束 许多富有的人却不辞辛劳地做着他并不喜欢的工作，因为他们认为工作是道德上的要求。今天大多数人仍然认为并相信工作是一种美德。在我们身边，很多家财万贯的家长并不一定要求子女去卧薪尝胆，某一天来继承自己的事业，但也会坚持把孩子送到某部门，某企业去工作，所图的当然不是那点工资收入，而是有一份正经的差事，至少孩子不容易学坏。身边更多的传奇是有关大城市边缘因为拆迁暴富的村民们，守着n套住房，衣食无忧，却开着宝马去拉黑活，原因是什么？工作是一种道德约束。 工作可以实现社会理想 每一个人都有自己的追求。要知道，人来到这个世界，不是为了浑浑噩噩、稀里糊涂地度过此生，为的是要体现自己的人生价值，发挥出自己的本色，做一个最好的自己。没有人愿意虚度一生，谁都希望自己的生命充实美满，富有意义。进取之心，人皆有之。可是岁月流逝，越来越多的人失去了斗志和激情。当正处在人生的创造时期人们，又怎能失去进取之心，失去激情，麻木不仁地度过此生呢？而工作，就是实现这种理想的最好平台。 工作是与环境沟通和自我价值实现的方式 今天对于大多数人来说，很难再去想象自己的工作与人类福祉、民族兴亡等宏大叙事之间存在着什么显著的关联。人们在意的是工作的本来面目。今天人们的个体意识早已兴起，自我价值实现是人生的最重要目标，而人又是社会的动物，工作正好搭起了这座桥梁。在社会中实现自我价值是工作的目的，而工作是人与环境沟通，加入社会最普通最好的方式。 工作意味着那份幸福感和希望还在：明天会更好 工作是辛苦的，是有压力的，充满了各种酸甜苦辣，需要操心，需要投入，需要耗费心力，会白头发，甚至会积劳成疾，但是人们还是那样投入的进行工作，因为人们同时也在享受着工作所带来的幸福感和安全感。人们得到一个关于希望的承诺，只要继续努力工作，明天就会比今天好，明年就会比今年好。尽管只是暗示，但它意义重大。这不仅涉及个人的安全感，也涉及社会的安全感。 与工作所能带来的的幸福感和希望相比，不工作的空虚、恐惧与绝望，谁也不能接受。